Come inserire il lavoro nero nel curriculum (+ esempi di CV)

Lavoro nero o non lavoro nero, questo è il dilemma! E i dubbi di shakespeariana memoria sono quantomai attuali quando si tratta di scrivere un curriculum vitae. Già, perché purtroppo non sempre sei riuscito ad ottenere dal datore di lavoro un regolare contratto e qualche volta hai acconsentito, seppure a malincuore, a lavorare in condizioni… per così dire… non del tutto legali.

E però quei sei mesi ad alzarsi alle sei del mattino farebbero proprio comodo sul CV! Hai imparato così tanto! E hai maturato esperienza preziosa! Dunque, che fare? Il lavoro nero nel curriculum ci può stare oppure no? Continua a leggere e vedrai:

• Se e quando inserire il lavoro nero nel CV.
• Di quali fattori tenere conto prima di inserire il lavoro nero nel CV.
• Come valorizzare le tue esperienze professionali anche se non in regola.

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Esempio di curriculum con lavoro in nero

Hai capito qual è il lavoro in nero in questo CV template? No? Ottimo: è proprio questo il punto! Andiamo a scoprire come scrivere un curriculum come questo!

1. Posso scrivere il lavoro in nero nel mio curriculum?

Se hai svolto in passato un lavoro in nero o stai attualmente lavorando senza un contratto regolare, puoi tranquillamente inserire l’esperienza lavorativa nel tuo curriculum vitae.

Sì, perché a meno che tu non ti stia candidando per un posto all’Agenzia dell’Entrate, il tuo futuro datore di lavoro non è molto interessato a conoscere i dettagli del tuo contratto con la tua precedente azienda.

Quello che davvero conta è l’esperienza professionale e le competenze tecniche che hai acquisito nel corso del tempo; le tue competenze CV sono la vera discrimine per una potenziale assunzione.

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2. Devo specificare che si tratta di lavoro nero sul curriculum vitae?

La risposta è semplice: non sei tenuto ad indicarlo in alcun modo.

Non è che devi andare in giro col megafono e urlare ai quattro venti che hai lavorato senza regolare contratto!

Ti immagini?

“Ho lavorato per Tizio e Caio, IN NERO, per tre mesi, e poi mi ha assunto nuovamente a fine estate, SEMPRE IN NERO. Avrei voluto un contratto, ma il datore di lavoro, signor Tizio, non ne voleva proprio sapere”.

Non suona proprio bene eh?

Ma tranquillo: difficilmente il selezionatore ti farà il terzo grado né vorrà vedere le buste paga precedenti, quindi non aspettarti grandi domande al colloquio relative alla tua dichiarazione dei redditi.

Dopotutto, ricordati che è proprio il datore di lavoro che ha la responsabilità di mettere in regola un dipendente, quindi anche ammettendo che tu abbia lavorato in nero non puoi incappare in sanzioni di alcun genere (attenzione: non si tratta di reato, bensì di illecito amministrativo, come stabilito dal decreto legislativo 151/2015).

Morale della favola: ritira pure in saccoccia il cellulare e chiudi l’app dell’INPS, non ti servirà.

Ma cosa succede se il futuro datore di lavoro al momento del colloquio va proprio sull’argomento? Come fare a glissare, magari per evitare l’imbarazzo di dover ammettere di aver lavorato illegalmente per un certo periodo di tempo?

Arriva preparato al colloquio di lavoro, sfruttando qualche parolina in grado di tirarti fuori di impaccio in queste situazioni: collaborare, coadiuvare e cooperare, sono tutti termini che l’HR afferrerà al volo.

Il consiglio dell’esperto: l’unico caso in cui il dipendente è perseguibile per il lavoro nero è se al contempo percepisce forme di sostegno al reddito; se si tratta di NASPI, il lavoratore commette falsità ideologica di privato in atto pubblico, come da art.43 del codice penale. In caso di Reddito di cittadinanza, il reato è regolato invece dal decreto legge 4/2019, poi convertito nella legge 26/2019.

3. Come inserire il lavoro nero nel curriculum vitae

In linea di massima, devi trattare il lavoro in nero come una qualsiasi altra esperienza lavorativa, quindi non è sempre il caso di inserire il lavoro in nero.

Questo perché il curriculum deve contenere le esperienze professionali più significative: non per forza devi raccontare di quando da ragazzino andavi a tagliare l’erba del vicino d’estate perché i tuoi non volevano saperne di finanziare la tua vacanza a Mykonos.

Senza contare il fatto che la lunghezza del tuo CV non deve superare una pagina, massimo due se hai parecchia esperienza professionale, quindi inserire esperienze vecchie di anni o poco pertinenti non aumenterà le tue quotazioni, ma anzi andrà ad appesantire il documento.

In questo caso, limitati allora alle informazioni essenziali:

• Mansione
• Nome dell’azienda
• Luogo
• Data di inizio e fine

Come nell’esempio qui sotto:

Esempio di come scrivere il lavoro nero nel CV

Vedi? Non c’è traccia del fatto che il tuo capo abbia “sorvolato” su qualche piccolo dettaglio contrattuale, ma grazie a risultati concreti e spiegazioni puntuali di ciò che facevi sei comunque in grado di attirare l’attenzione dei selezionatori su di te.

E c’è anche un ulteriore motivo per cui è bene scrivere le esperienze lavorative concentrandosi sui risultati piuttosto che sulle mansioni generiche, anche se non si tratta di vero e proprio lavoro in nero: può infatti capitare che tu ti occupi di qualcosa che non è esplicitamente inserito sul contratto.

Tornando all’esempio del barman d’albergo poco più in alto: chi ci dice che il nostro candidato non avesse un contratto da cameriere, ma dato le necessità della struttura e le sue competenze personali del CV non sia finito dietro il bancone del bar?

Cosa fai allora? Ti perdi l’occasione di infilare un’altra esperienza cruciale nel tuo CV per la ristorazione solo perché non era scritto espressamente nel contratto? 

Il consiglio dell’esperto: nella maggioranza dei casi puoi inserire le tue esperienze lavorative sfruttando l’ordine cronologico inverso. Se però hai tanti buchi di carriera e esperienze lavorative poco rilevanti ai fini dell’assunzione, potresti puntare anche su un curriculum funzionale.

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Punti chiave

È lecito inserire il lavoro in nero nel tuo curriculum vitae: questa pratica non ti farà incorrere in alcuna sanzione.

• Inserisci l’esperienza in nero nel tuo CV senza indicare che si tratta di un’attiva lavorativa non in regola.
• Più che alle mansioni, dedica ampio spazio ai risultati ottenuti e alle competenze acquisite.
• Inserisci solo le attività lavorative in nero che hanno rilevanza ai fini della candidatura.

E con questo è tutto! Visita il nostro sito per trovare altri articoli interessanti su CV e mondo del lavoro. Se ti va, facci sapere cosa pensi di questa guida qui sotto, nella sezione dei commenti! Alla prossima! Ciao!

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